こんにちは、プロ期間工の工場マンです。
今から期間工を受けようと思っているそこのあなた！こんな悩みはありませんか？
よくある悩み
・「面接で何聞かれるんだろう？」
・「職歴とか全然ないけど大丈夫だろうか？」
・「服装とかどんなのがいいの？」
といろんな悩みがあると思います。
今回そんな悩みを解決すべく期間工の会社を４社受かった僕が、
期間工の面接で受かるポイントと落ちやすい人の特徴を
実際に僕が言った内容などを含めながら紹介していくのでぜひ参考にしていってください。
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期間工の面接の難易度
そもそも期間工の面接は難しいのか？というところですが、結論
全然難しくない、むしろ簡単
というのも期間工の面接は本当に大したことは聞かれません。
では面接官が何に一番注目しているか？その答えは簡単です。
注目ポイント
契約満了まで継続してやってくれるか？
この１点だけと言っても過言ではありません。
というのも期間工は入社祝い金目的で入る人もいるので、祝い金を貰ったら満了前に辞めてしまう人も少なくありません。
特に高い入社祝い金が出てる時は会社の繁忙期です。
そんな時に満了前に辞められると、会社も流石に困ります。
ですので「最低でも満了、あわよくば１年以上はやってくれそうだな」って思われた人は受かりやすいです。
期間工の面接方法
期間工の面接方法ですが大きく分けて２つになります。
会社によって面接方法は違うので応募した会社の概要を見ましょう。
WEB面接
コロナが流行り出してから増えましたね。トヨタやデンソーはweb面接が多くなってます。
僕も今いるデンソーはweb面接でした。
質問が聞こえづらい時とかあって面倒ですが、現地に行かず家にいながら気軽にできるのでありがたいです。
web面接は直接面接するより淡々としてる印象があるので、はっきりした受け答えを準備しといた方がいいです。
web面接で変な間があると結構地獄です笑
面接会場で直接
これもスタンダードです。
僕の場合では日産九州や日野自動車は対面でやりました。
少し緊張しますがお互い表情を見ながらできるので、個人的にはこちらの方がやりやすいです。
面接官によってはユーモアを言ってくれたりして、対面には対面の良さがあります。
派遣経由の場合
期間工.jpや日総工産
などの派遣サイトを使って応募する方も多いでしょう。
その場合は派遣サイトの面接官ともweb面接をしなければなりませんが、
簡単な職歴とかを聞かれるだけなので、ここでの面接は全く気を負う必要はありません。
むしろその情報を元に面接ではどうのようにしたらいいのかアドバイスをくれるので、
面接に自信のない方は間違いなく派遣サイト経由で応募した方がいいです。
期間工の面接で聞かれること・解答例
では期間工の面接では具体的にどんなことを聞かれるのか？
どの会社でも共通して聞かれることがあるので、しっかり頭に入れ面接の時にパッと答えがが出るようにしておきましょう。
では質問内容と解答例を紹介していきます。
志望動機
どの面接でも必ずある志望動機です。
ですが正直言って志望動機はそこまで重要ではないです。
というのも期間工は最長でも２年１１ヶ月までしか務められませんので、正社員になるような立派な回答を用意する必要はありません。
先ほど言ったように「満了までしっかり続けてくれるか？」が大事なのでそこを基準に答えを考えときましょう。
よくある解答例はこんな感じです。
解答例
・お店がやりたいので資金を貯めに来ました。
・海外行きたいのでお金を貯めに来ました。
・とにかくお金貯めたいので稼げると聞いて来ました。
期間工の志望動機の王道です。
実際にお店やりたいとかそういう理由で来る人はいっぱいいます。(沖縄の人に多いイメージ笑)
とにかく稼ぎに来た目的がハッキリあればOKです。
実際に目的ない人でも上の解答例をそのまま言っても大丈夫です。
ただし「どんなお店？海外のどこ行きたいの？」と聞かれた時の回答くらいは嘘でもいいので用意しといてください笑
この会社を選んだ理由
これもたまに聞かれますが、マジで適当でオッケーです。
具体的な解答例はこちら
解答例
・稼ぎたいので祝い金が一番高かったので御社を選んだ。
・御社のメーカーの車に乗ってるので馴染みがあった。
などと正直に話していいです。嘘でもいいのでそれっぽいことをボロが出ない程度に答えましょう。
前職や前職の退職理由
これもよく聞かれますが詳しい内容までは聞かれません。
さらっとそれっぽい回答を用意しておきましょう。
解答例
前職は〇〇で〇〇やってました、仕事には不満はなかったのですが給与が少なく今後の生活に不安を感じたため退職しました。
みたいな感じでオッケーです。
ダメな例
上司が嫌だったので辞めました。
どこでもそうですが、こういうネガティブ答えは最悪です。
嫌なことあったらすぐにやめる奴と速攻で思われます。
空白期間や短い職歴
仕事のに空白期間がある場合聞かれることがあります。
その場合もポジティブな答えを用意しときましょう。
解答例
・海外行くために英語の勉強に集中してた。
・お店立てるために経営の勉強してた。
・とりあえず次に繋げるために資格の勉強してた。
こんな答えは当然NGなのでやめましょう笑
他にも職歴が短い方も突っ込まれる可能性があります。
特に期間工を満了せずに辞めた方はツっ込まれがちです、そんな時もそれっぽい答えで回避しましょう。
解答例
・前の工場は思ったより忙しくなく稼げなかったので御社に来ました。
・前職は知り合いがおらずうまく馴染めなかった、御社で知り合いが働いているのでここなら続けられると思った。
とまぁこんな感じです。
とにかく今回は大丈夫そうだと思わせましょう。
体力や持病はあるか？
工場勤務なので体力大丈夫？と当然のように聞かれます。
もちろん「大丈夫です！」と即答しましょう。
持病に関しても特に仕事に支障がないならいう必要はありません。
というか黙っておきましょう、どうせバレません。
ですが工場の仕事は配属先によっては本当にキツイです。
本当は腰痛持ちとかを隠すのは構いませんが、仕事始めて後悔するようなことがないようにしましょう。
残業はできるか？
これもよく聞かれます。特にデンソーとかは残業多いのでよく聞かれると思います。
これも当然のように「大丈夫です！」と即答しましょう。
「むしろありがたいです！」くらい言っちゃてもいいと思います。
借金はあるか？
これも結構聞かれますが、あったとしても「無いです！」でオッケーです。
別に調べられるわけじゃありません。
僕も初めての期間工の時は借金ありましたが別になんともありませんでした。
ただ、闇金に追われてるとかいう人は正直分かりません笑
言わなければ面接は大丈夫だとは思いますが、会社に入った後に面倒ごとにならなければいいですが。
犯罪歴やタトゥーはあるか？
犯罪でなくても過去の自動車の違反歴とかを聞かれることがあります。
自動車業界はイメージを保つため特に自動車の違反には厳しいです！
ですが特にバレることもないので、よっぽどの犯罪や悪質運転をしてない限りは言わなくて大丈夫です。
それからタトゥーに関しては面接で隠してもあとで絶対バレます！
なぜなら無事面接が通ってもその後に必ず健康診断があるからです。
正直言って、背中一面ガッツリ入ってる人とかはかなり厳しいと思います。
最大手のトヨタやデンソーなどは特にキツイでしょうね。
ですが、ワンポイントのタトゥーくらいなら消す意思があることを伝えればチャンスはあるかもしれません。
たまに寮の風呂でワンポイントタトゥーが入っている人はいるので、絶対無理ということはないでしょう。
余談ですが僕の同期にタトゥー入ってる子がいて、消す意思があると言って採用されていましたが、
満了を迎えリピーターとして入ろうとした時にタトゥーを消してなかったので落とされていました。
逆質問はされる？
僕はされた記憶はありませんが、これも適当に「残業多い時何時間くらいですか？」とか聞いて
答えてくれたら「それは稼げていいですね〜」くらいの適当さでいいです。
とにかく「稼ぎたいんだよ！」みたいな強い意志をアピールしましょう。
面接時の服装や身だしなみ
続いて服装について気になると思いますが、一般的にはスーツが好ましいです。
ですがスーツが用意できない方もいるかもしれませんので、その場合カジュアルな服装でOKです。
僕の同僚はポロシャツに黒ズボンで行ったらしいですが受かってますから、
常識の範囲内で整っていれば合否にそこまで影響はないと思います。
実際に工場に行けば金髪ピアスとか普通にいますので、面接の時だけ念の為に清潔感を出しておきましょう。
面接で落ちる理由
では逆に面接で落ちる場合はどんな場合でしょうか？
ポイントを含め解説していきます。
ネガティブ発言
期間工の面接は「〇〇だけど大丈夫？」的な質問の方が多いです。
上記でも一部書書いたように、「残業できる？」「キツイけど大丈夫そう？」「寮は共同だけどやっていける？」などの質問に対しては
「大丈夫DEATH!!!」
と必ず即答しましょう。
この質問に「いやぁ、、、ちょっと」「自信はあまりないです、、、」みたいな答えはやめましょう。
「大丈夫です」と言えばそれ以上余計なことも聞いてこないので素直に言いましょう。
年齢や健康面
肉体労働の工場ではどうしても高齢になれば受かりづらくもなります。
経験者ならともかく、４０代過ぎの初心者や見るからに体力無さそうなガリガリの人とかは、
場合によっては落とされる可能性があります。
体力面で不安のある人はこちらの記事も参考にしてみてください。
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タイミングが悪い
これはあなたが悪いとかではなくシンプルにタイミングが悪い時があります。
「募集はかけてるけど急に工場が暇になった」みたいなことがある場合もあります。
最近でいえば半導体不足で工場が止まり生産しないみたいなことが多々ありました。
そういうタイミングに応募してしまうと落ちてしまう可能性があります。
こればかりは仕方ありませんので、時期をズラすか別の会社を受けましょう。
期間工で面接なしの所はある？
基本的に面接は必ずあると思っていいでしょう。
ですが期間工の面接は普通の会社で社員の面接を受けるよりハードルはかなり低いので、
悪い受け答えや悪いタイミングとかでなければ、よほど落ちることはありませんので心配せず受けましょう。
どうしても面接が嫌な方は期間工ではなく派遣社員として働く手もあります。
派遣会社に登録さえすれば落ちることもほぼありません。
まぁこれも結局派遣会社と面接しなきゃいけないんで一緒ですが笑
期間工の面接で受かりやすくするコツ
ここまでいろいろ解説してきましたが、まだ不安な人もいるかもしれません。
面接が不安な方は、まずしっかり練習しときましょう。
序盤でも行ったように期間工の面接は「満了まで続けられるか？」をみています。
嘘でもいいので続ける目的がある設定を作り、答えられるようにしましょう。
紹介会社を使う
期間工の合否はいつ決まる？
無事面接が終われば結果を待ちましょう。
会社によりますが早いところだと、次の週から入社になります笑
ガチです！会場で直接面接の所だとその日に合否が決まることもあります。
僕の経験では日産九州がそうでした。
他ではだいたい２〜３週間くらいが平均ですね。
まとめ
いかがだったでしょう？
今回は面接についての受かるポイントを簡単にまとめましょう。
受かるポイント
- 満了まで続けてくれると思わせること
- ネガティブな行為や発言をしないこと
- 最低限の身だしなみで受けること
たったこれだけでいいのです。
本当にこれだけなので無駄に長い志望動機とか考える必要はありません。
ですので気負わず気軽に応募してみてください。
では最後に僕の面接内容を軽く再現して終わりたいと思います。
工場マンの面接再現（簡易編）
とマジでこんな感じです。
今となっては僕も期間工長いので期間工実績だけで受かりますけどね笑
一度満了した経験があれば受かりやすくなりますね。
今回はここまで、あなたに素敵な期間工ライフが送れることを願ってます！
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